

Leitung (m/w/d) Empfang
mit Ausbildung zur Hotelfachkraft (m/w/d)
…für unser Krankenhaus Rotthalmünster bei Passau gesucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
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Sie sind Hotelfachfrau (m/w/d) bzw. Hotelfachkraft und suchen eine neue Stelle bzw. Job als Leitung (m/w/d) für den Empfang? Starten Sie an unserem Krankenhaus Rotthalmünster – einer Klinik der Landkreis Passau Gesundheitseinrichtungen im Osten von Bayern.
- Wir sind ein starkes Unternehmen:
- 7 Standorte
- 1.400 Beschäftigte
- 504 Betten
- 21.361 stationäre Fälle
- 32.000 ambulante Fälle
- Stellenumfang: 1,0 VK = 38,5 WStd.
- Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die vollumfängliche Wahrnehmung der Stelle sichergestellt ist.
- Die Stelle ist vorerst als Mutterschutz-/ Elternzeitvertretung befristet.
- Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Vorgaben entsprechend der vorhandenen Ausbildung in die Entgeltgruppe 5 TVöD (bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen – ggf. ohne entsprechende Ausbildung in Entgeltgruppe 4)
Ihr Aufgabenbereich
- Die Leitung des Empfangs
- Einsatz nach Dienstplan im 2-Schicht-System
- Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für Patienten, Besucher und Kollegen/Kolleginnen
- Telefonvermittlung
- Allgemeine Büro- und Rezeptionstätigkeiten
- Personaleinsatz- und Urlaubsplanung
- Führen von Mitarbeitergesprächen und Teambesprechungen
- Mitwirkung im Qualitätsmanagementsystem
- Einarbeitung Neuer Mitarbeiter
- Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung als Hotelfachfrau (m/w/d)
- Wünschenswert: Erfahrung im Empfangsbereich
- Computeraffinität
- Teamfähigkeit
- Freundliches Auftreten und eigenständiges Arbeiten
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft (Schicht- und Wochenendarbeit)
- Bereitschaft zur Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm
- Vollständiger Masernschutz, falls Sie nach 1970 geboren wurden
- Vergütung nach TVöD mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes inkl. zusätzlicher Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse der Bayer. Gemeinden
- 15% Zuschuss zur zusätzlichen Entgeltumwandlung
- Günstig wohnen und leben in der neuen Appartement-Wohnanlage in Rotthalmünster
- Teilzeit in allen Varianten, flexible Arbeitszeitmodelle
- Kontinuierliche Fortbildung und Kostenübernahme für ausgewählte externe Fortbildungen
- Mehrfach prämiertes Personalmanagementsystem
- Personalentwicklung: Führungskräfte-Entwicklungsprogramm, Fort- und Weiterbildungen, Mitarbeitergespräche zur Förderung der eigenen Entwicklung
- Zertifiziertes, umfassendes Qualitätsmanagementsystem (DIN:ISO), Umweltmanagementsystem (EMAS), betriebliches Gesundheitsmanagement (GABEGS) und Arbeitsschutzmanagement (OHRIS)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Yoga, Kochkurse, Mitarbeiterkindertag, Vorträge
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits: Vielfältige Nachlässe (z.B. Auto, Reisen, Technik, Freizeit) und Einkaufsvorteile, z.B. im Lager und extern beim Möbelkauf, dem Thermeneintritt, Kleidung, Fitnessstudio oder Kletterkurs
- Betriebsausflüge und Teamevents, 5 Betriebsausflüge je Jahr zur Wahl und z. B. Drachenbootrennen
- Jeden Tag günstig Essen in der hauseigenen Kantine
- Fahrradleasing
Benutzen Sie bitte für Ihre Bewerbung unser unten stehendes Online-Formular. Sie können uns Ihre Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen auch zusenden an das
Krankenhaus Rotthalmünster
z. Hd. Herr Florian Pletz, Verwaltungsleiter
Simbacher Str. 35, 94094 Rotthalmünster
Tel.: 08533/99 1200
BITTE KEINE ANRUFE/ANGEBOTE VON PERSONALDIENSTLEISTERN/-VERMITTLERN
Standort ROTTHALMÜNSTER